Num contexto de inovação e mudança acelerada, os diretores de recursos humanos deparam-se com novos desafios:
- (-) Remove Sustentabilidade filter Sustentabilidade
- (-) Remove Recursos Humanos filter Recursos Humanos
- (-) Remove Saúde filter Saúde
- (-) Remove Gestão de Projetos e Operações filter Gestão de Projetos e Operações
- (-) Remove Marketing APAGAR filter Marketing APAGAR
- (-) Remove Tecnologias de Informação filter Tecnologias de Informação
- (-) Remove Banca filter Banca
- (-) Remove Empreendedorismo & Inovação filter Empreendedorismo & Inovação
- Gestão Apply Gestão filter
- Estratégia Apply Estratégia filter
- Inovação Apply Inovação filter
- Digital Apply Digital filter
- Tech Disruption Apply Tech Disruption filter
- Dados & Privacidade Apply Dados & Privacidade filter
- Marketing Apply Marketing filter
- Vendas Apply Vendas filter
- Liderança Apply Liderança filter
- Soft skills Apply Soft skills filter
- Finanças Apply Finanças filter
- Setorial Apply Setorial filter
- Healthcare Apply Healthcare filter
- Online Apply Online filter
- (-) Remove Presencial, Lisboa + Live virtual filter Presencial, Lisboa + Live virtual
- Full-time Apply Full-time filter
A promoção de um modelo de desenvolvimento sustentável é hoje um imperativo a nível mundial e um condição necessária para a competitividade das empresas, devendo acontecer em forte inter-ligação entre os diferentes setores, mobilizando as competências e trabalho dos inovadores sociais.
A NECESSIDADE DE UM PROGRAMA TRANSFORMACIONAL DE LIDERANÇA E SUSTENTABILIDADE
Sem sustentabilidade económica, dificilmente haverá preocupações sociais e ambientais, o que é também cada vez mais verdade é que sem essas preocupações sociais e ambientais dificilmente haverá sustentabilidade económica.
Não há outra estratégia capaz de assegurar a sobrevivência empresarial a curto e longo prazo.
UMA PARCERIA DE REFERÊNCIA
"Either we have a responsible business or we will not have a business at all."